Информационно-издательское агентство
Informations- und Verlagsagentur

Человек и закон

Страхование на испытательном сроке

Юлия Самарина / Журнал «Рейнское время» / № 06 / июнь 2020

Новый сотрудник, который проходит «пробный период» в компании и получает в это время травму, имеет право на страховые выплаты. Это было решено Федеральным социальным судом (Bundessozialgericht, 2U1/18R).

Фигурант разбираемого дела – работник, занимавшийся перевозкой мусорных контейнеров. В свой первый трудовой день мужчина упал с грузовика. При этом трудовой договор между ним и компанией ещё не был заключён.

Судья объяснил, что страхование от несчастных случаев распространяется в том числе на «пробный» рабочий день, поскольку здесь имеет место деятельность в интересах не только работника, но и работодателя. Так, испытательный срок должен был позволить предпринимателю выбрать подходящего кандидата, а значит, имел для него экономическую ценность.

Anzeige

 

 

 

 

НАЖМИТЕ И ЧИТАЙТЕ

СВЕЖИЙ НОМЕР!

images/RV/RV 03-24.jpg

 images/Telegraf/T 03-24.jpg
   

 

Um unsere Webseite für Sie optional zu gestalten und fortlaufend verbessern zu können,  verwenden wir Cookies. Durch die weitere Nutzung der Webseite stimmen Sie der Verwendung von Cookies zu. Weitere Informationen zu Cookies erhalten Sie in unserer Datenschutzerklärung.

Einverstanden Datenschutzerklärung